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【巩固拓展脱贫攻坚成果 全面推进乡村振兴】林溪镇：实施精准帮扶举措 全力打好就业“组合拳”
今年以来，林溪镇持续做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，将“就业帮扶”工作作为重要政治任务、头号民生工程来抓，多措并举解决群众就业“急难愁盼”问题，取得显著成效。
精准务工排查，下好摸清底数“先手棋”。加强摸底核查，做到基本情况清、就业需求清、就业意向清。整合包村工作组、驻村工作队、帮扶联系人和村（社区）“两委”力量，明确村屯主体责任，以网格化方式迅速开展核查，核实脱贫人口务工情况，采集就业基本信息，做到脱贫劳动力户户对接，人人登记。对有就业岗位的，精准登记就业信息。对没有就业岗位的，登记就业意愿，推送就业岗位；及时更新，建立数据台账。对脱贫人口外出务工情况进行动态实时跟踪，摸清回流人员和有意愿输出人员清单，实现一村一册，做到乡不漏村、村不漏屯，屯不漏户，户不漏人。截至目前，易地搬迁户实现一户一就业，全镇脱贫户务工人数3941人,完成计划任务数103.14%。
厚植“三好”服务，唱好转移就业“重头戏”。一是“宣传好”政策，探索“线上+线下”全方位宣传方式。线上，通过在村屯微信工作群、朋友圈等转发最新岗位招聘信息，将岗位信息宣传到村、精准推送到户。线下，针对有外出务工意愿的脱贫户进行“家访”，拉家常，说政策，提高群众就业积极性和信心。二是“服务好”对象，实施“一对一”实名就业帮扶，每户上门推送3次以上不少于5条岗位信息，针对性的帮助脱贫户解决现实问题；开展“点对点”劳务输出直通车活动，实现“出家门—上车门—进厂门”的劳务输转便民模式，促进劳动力有效输转，今年以来，“点对点”输转劳动力32人次。三是“落实好”政策，指导、督促帮扶联系人和村（社区）“两委”进一步加强脱贫人口稳岗就业水平，扎实推进落实跨省就业一次性交通补助政策和县内劳务补助政策，截至目前，落实交通补贴568人，发放金额28.4万元，申请县内劳务补助88人。
聚焦增收计划，稳住民生就业“压舱石”。一是加大技能培训力度。林溪镇结合转移就业趋势、特色产业和经济发展实际，根据群众意愿，合理选择培训项目，先后开展了农村电工、油茶种管、螺蛳粉制作、农村实用技术等系列培训，目前共开办7期430人次。二是打造家门口帮扶车间，充分挖掘就近就业岗位，出台优惠政策吸引劳动密集型企业到风雨九寨易安点开办帮扶车间，目前有2家企业有意向进驻，预计可提供近百个就业岗位。引导不能外出务工的脱贫劳动力到帮扶车间就近就业，在林溪镇已开办帮扶车间2家，吸纳脱贫人口就业75人。三是支持经营主体或产业基地带动就业。推荐有劳动意向的脱贫户就近到农多多专业合作社、三月三茶叶合作社、能论家庭农场等农民专业合作社或产业基地就业，有效带动脱贫劳动力就近就业。四是合理开发公益岗位保障重点人群。充分发挥公益岗位兜底作用，针对无法外出、无业可就的脱贫人口，合理开发保洁员、保安、护林员等公益岗位就地就业，截至目前，共开发公益岗位774人，其中衔接资金开发656人，就业资金开发27人，护林员91人。
编辑：叶秋霞
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